首页 > 常识 >
公司的社保包含哪些
100次浏览 发布时间：2025-01-12 19:55:31公司的社保通常包括以下几种：
养老保险：
这是为了保障员工在退休后能够获得基本的生活保障。员工在达到法定退休年龄后可以领取养老金。
医疗保险：
该保险帮助员工支付医疗费用，保障其健康权益。员工生病时，可以通过医疗保险进行报销。
失业保险：
当员工失业后，可以领取一定的生活费，以保障其基本生活。
工伤保险：
该保险为职工提供工伤保障，包括支付医疗费用或赔偿相关工伤待遇。
生育保险：
主要针对女性员工，保障其生育期间的权益，包括生育报销和相关待遇。
综上所述，公司购买的社保包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险，这些保险项目在保障员工的基本权益方面起着重要作用。
相关文章
- 无畏风雨的逆行者 他们全力坚守保电 07-09
- 多警联动入企业 “排、宣、防”三位一体护发展 07-09
- 刘强东：将打造一种与美团完全不同的商业模式 06-18
- 哪吒汽车员工堵住董事长讨薪后，接通知居家办公；维权员工：公司出问题早有预兆 06-13
- 中国石油长庆油田采油三厂：精耕细作助力员工提高劳动技能 06-10
- 工行驻马店分行开展“粽香聚力 青创未来”端午主题活动 06-05
- 员工抛烟头烧毁配电房担6成责 05-23
- 安溪国寿寿险开展保密宣传教育月系列活动 05-14
