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职工年平均工资怎么算
100次浏览 发布时间:2025-01-04 19:05:20职工年平均工资的计算方法如下:
全年总收入除以12个月
职工年平均工资 = 全年的总收入 ÷ 12个月。
考虑加班工资的情况
如果劳动者存在加班情况,并且企业存在克扣或拖欠加班工资的情况,劳动者可以要求额外支付25%的工资赔偿金。
特殊情况
用人单位可以不支付加班费的特殊情况包括:劳动者自愿加班的、计件工资没有完成工作量的、经劳动保障部门批准实行不定时工种的(主要指企业高层管理人员)。
工资总额组成
工资总额由计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等六个部分组成。
月平均工资的计算
月平均工资 = 职工年平均工资 ÷ 12个月。
日工资和小时工资的折算
日工资 = 月工资收入 ÷ 月计薪天数
小时工资 = 月工资收入 ÷ (月计薪天数 × 8小时)
月计薪天数 = (365天 - 104天) ÷ 12月 = 21.75天。
通过以上公式和注意事项,可以准确地计算出职工的年平均工资,并注意处理加班工资等特殊情况。
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