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劳务派遣公司什么职称

100次浏览发布时间：2025-01-12 01:00:33

劳务派遣公司中的职称评定主要依赖于所从事的专业技术工作年限以及是否担任相应职务。以下是针对不同学历和工作经验的评定条件：

大学本科毕业，从事专业工作十年以上，并担任中级职务五年以上。

大学专科毕业，从事专业技术工作十五年以上，并担任中级职务五年以上。

中专或高中毕业，从事专业技术工作二十年以上，并担任中级职务五年以上。

大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上，并担任助理职务四年以上。

大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上，并担任助理职务四年以上。

中专（高中）毕业，从事专业技术工作十年以上，并担任助理职务四年以上。

初中以下学历人员，从事专业技术工作十五年以上，并担任助理职务四年以上。

大学本科毕业，从事专业技术工作一年以上。

大学专科毕业，从事专业技术工作二年以上。

中专毕业，从事专业技术工作三年以上。

高中毕业，从事专业技术工作七年以上。

初中以下学历人员，从事专业技术工作十年以上，同时应具备员级职务。

需要注意的是，虽然上述条件适用于劳务派遣人员评定职称，但实际操作中，多数劳务派遣公司可能不会为劳务派遣人员办理专业技术职称申报。因此，建议您先咨询所在劳务派遣公司的人事部门或相关负责人，了解具体的职称评定流程和可能性。