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  职工请多久病假

  2025-01-18 04:14:32

  企业职工因患病或非因工负伤需要停止工作进行医疗时，根据本人实际参加工作的年限和在本单位工作的年限，可以享受 3个月到24个月的医疗期。具体医疗期的时间如下：实际工作年限10年以下在本单位工作年限5年以下的为3个月；在本单位工作年限5年以上的为6个月。实际工作年限10年以上在本单位工作年限5年以下的为
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  国企可以休病假多久

  2025-01-18 04:23:32

  国企的病假时长主要依据员工的工龄和在单位的工作年限来确定，具体规定如下：实际工作年限十年以下在本单位工作年限五年以下的为三个月；在本单位工作年限五年以上的为六个月。实际工作年限十年以上在本单位工作年限五年以下的为六个月；在本单位工作年限五年以上十年以下的为九个月；在本单位工作年限十年以上十五年以下的
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  哪些病可以请长期病假

  2025-01-12 17:09:01

  劳动法规定可以请长期病假的疾病包括以下几种：癌症病人；尿毒症；严重心血管病人；严重职业病；严重放射病人；精神病人。此外，如果职工因病假超过6个月，则应发放病假工资。具体的病假工资标准根据职工的实际工作年限和在本单位的工作年限来确定，分为三个月到二十四个月的医疗期。建议您在申请长期病假时，务必提供由劳
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  社区可以请多久的假

  2025-01-18 07:10:03

  社区工作人员请假的时长和条件如下：事假社区全体工作人员一年内请事假累计不得超过30天。连续事假超过15天或累计超过30天的，取消当年评优、称职（合格）档次。年休假社区工作者享受年休假期限为：连续工作年限满1年不满10年的，可休假5天。连续工作年限满10年不满20年的，可休假10天。连续工作年限满20
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  病假休息多久

  2025-01-17 13:29:32

  员工因病或非因工负伤需要停止工作进行医疗时，根据其本人实际参加工作的年限和在本单位的工作年限，可以享受 3个月至24个月的医疗期。具体医疗期的长短分为以下几种情况：实际工作年限十年以下，在本单位工作年限五年以下：医疗期为3个月。实际工作年限十年以上，在本单位工作年限五年以下：医疗期为6个月。实际工作
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  病假请多久可以办病退

  2025-01-18 07:14:03

  办理病退需要的时间主要取决于病退的职工是否超出了法定医疗期以及是否通过了市一级的医疗专家统一检查。超出法定医疗期 ：如果职工请病假已经超出了法定医疗期，单位才可以辞退，但即便如此，职工仍有权获得经济赔偿。通过医疗专家检查：病退的职工需要通过市一级的医疗专家统一检查，以确定是否符合病退的条件。只有符合
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  请长假是多久

  2025-01-17 17:20:02

  员工因病请长假的时长主要依据其工作年限来确定，具体规定如下：实际工作年限十年以下的在本单位工作年限五年以下的为 三个月；五年以上的为 六个月。实际工作年限十年以上的在本单位工作年限五年以下的为 六个月；五年以上十年以下的为 九个月；十年以上十五年以下的为 十二个月；十五年以上二十年以下的为 十八个月
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  主管护师工资是多少

  2025-01-18 13:04:03

  主管护师的工资水平受多种因素影响，包括地区、医院类型、工作年限和学历等。根据最新的数据，主管护师的平均工资约为 6000-20000元人民币/月。具体来说：平均工资：主管护师的平均工资约为8000-12000元人民币/月。地区差异：在一些大城市，如北京和上海，护理主管和护师的工资待遇可能会更高，可能
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  住院最多可以请假多久

  2025-01-17 21:05:33

  职工因病或非因工负伤需要停止工作进行医疗时，根据其在本单位的工作年限及实际参加工作年限，可以享有3个月到24个月的医疗期。具体规定如下：实际工作年限10年以下在本单位工作年限5年以下的为3个月；在本单位工作年限5年以上的为6个月。实际工作年限10年以上在本单位工作年限5年以下的为6个月；在本单位工作
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  病假请多久单位要

  2025-01-18 03:57:03

  劳动者因疾病和非因工负伤需要停止工作进行治疗和休养的，有权根据医嘱申请休假并要求单位支付病假工资。根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》，用人单位须给予劳动者 三个月到二十四个月不等的医疗期。具体医疗期的长短根据劳动者实际参加工作年限和在本单位工作年限决定，分为以下几种情况：1. 实际工作年限十